Кто в Казахстане зарабатывает больше миллиона теңге
В каких сферах казахстанцы получают самые высокие зарплаты, какие профессии остаются низкооплачиваемыми и насколько отличаются доходы жителей разных регионов? Корреспондент агентства Kazinform изучил данные Бюро национальной статистики и выяснил, от чего зависит уровень заработной платы в стране.
Согласно опубликованным сведениям, средняя почасовая зарплата в Казахстане составляет 2 508 теңге. При этом мужчины в среднем получают 2 859 теңге за час, а женщины — 2 180 теңге. Иными словами, почасовая оплата труда женщин в представленной выборке примерно на 24% ниже, чем у мужчин.
На размер заработка влияет и возраст работников. Самая высокая средняя почасовая зарплата приходится на казахстанцев в возрасте 35–44 лет — 2 773 теңге. В следующей возрастной группе, от 45 до 54 лет, показатель немного ниже и составляет 2 658 теңге. Среди работников в возрасте 25–34 лет он достигает 2 396 теңге. При этом молодые специалисты от 16 до 24 лет получают в среднем 1 757 теңге в час. У работников старше 65 лет показатель составляет 1 947 теңге.
Однако возраст и пол — не единственные факторы, на фоне которых заметна разница в оплате труда. Существенный разрыв наблюдается и между регионами страны. Так, самая высокая средняя почасовая зарплата зафиксирована в Алматы — 3 471 теңге. Астана занимает второе место с показателем 3 286 теңге. В числе регионов с наиболее высокой оплатой также Мангистауская область (3 188 теңге), область Улытау (3 186 теңге) и Атырауская область (3 134 теңге).
В то же время в ряде регионов почасовая оплата оказывается значительно ниже. Например, в Туркестанской области она составляет 1 771 теңге, в Северо-Казахстанской — 1 823 теңге, в области Жетісу — 1 847 теңге. Для сравнения, разница между Алматы и Туркестанской областью составляет почти два раза.
От региональной статистики Бюро переходит к отдельным профессиям, где разрыв в заработках также весьма заметен. Среди представленных специальностей первое место по уровню среднемесячной номинальной зарплаты занимают руководители организаций — 1 101 149 теңге. Начальники цехов получают в среднем 938 340 теңге, а руководители специализированных подразделений — 715 233 теңге.
Среди инженерных специальностей зарплата инженеров по охране труда составляет 645 015 теңге, инженеров-технологов — 616 991 теңге, инженеров-энергетиков — 615 093 теңге. В социальной сфере показатели заметно скромнее: врачи в среднем получают 491 385 теңге, преподаватели вузов — 467 729 теңге, учителя школ — 415 042 теңге. Зарплата медицинских сестер составляет 264 636 теңге, воспитателей — 271 309 теңге.
Различия прослеживаются и среди других востребованных профессий. Так, среднемесячная зарплата юристов достигает 541 967 теңге, экономистов — 511 843 теңге, продавцов — 474 611 теңге. В сфере общественного питания показатели ниже: повара получают 192 626 теңге, официанты — 223 510 теңге. У подсобных рабочих средняя зарплата составляет 217 448 теңге.
Если сравнивать не отдельные профессии, а отрасли экономики, картина во многом повторяется. Лидером по среднемесячной зарплате стала финансовая и страховая деятельность — 1 021 234 теңге. Второе место занимает сфера информации и связи, где работники в среднем получают 846 260 теңге. В транспортной отрасли и складировании показатель составляет 559 627 теңге, а в сфере услуг по проживанию и питанию — 519 215 теңге.
В оптовой и розничной торговле среднемесячная зарплата достигает 473 705 теңге, в операциях с недвижимостью — 438 188 теңге. В государственном управлении она составляет 335 276 теңге, в здравоохранении и социальном обслуживании — 355 102 теңге. В образовании показатель находится на уровне 327 723 теңге, а в сфере искусства, развлечений и отдыха — 315 248 теңге.
Ранее мы писали о том, как повышение МЗП повлияет на зарплаты и пособия в Казахстане.
