Более 5,4 тысяч организаций квазигоссектора Казахстана перешли на цифровой кадровый учет
С начала 2026 года к информационной системе «Единая кадровая система» (ИС «ЕКС») подключились 2 500 организаций, в том числе 1 050 — в третьем квартале, передает Kazinform.
Переход на единую цифровую платформу стал важным шагом в модернизации кадрового администрирования квазигосударственного сектора. Для кадровых служб сократился объем ручной работы: в системе автоматизировано и стандартизировано более 80 процессов, включая прием, перевод и увольнение сотрудников.
Цифровизация позволила значительно сократить время оформления кадровых документов. Если раньше подготовка одного документа занимала в среднем 30 минут, то теперь этот процесс занимает около 30 секунд.
В ИС «ЕКС» уже внесли данные примерно 818 тысяч работников. Теперь кадровые службы могут быстро находить актуальную информацию о сотрудниках и проводить все необходимые кадровые процедуры в одной системе.
Отмечается, что подключение организаций к ИС «ЕКС» проводится поэтапно, и сопровождается обучением специалистов кадровых служб, а также консультационной и технической поддержкой пользователей.
Напомним, ИС «ЕКС» была запущена в масштабирование в 2024 году в соответствии с Указом Главы государства по автоматизации кадровых процессов организаций, финансируемых из государственного бюджета. Разработчиком системы является Инженерно-технический центр Управления делами Президента Республики Казахстан.
