Зарплаты отдельных категорий госслужащих выросли в два раза
Региональные акиматы имеют право повышать заработную плату гражданским служащим. Об этом говорится в ответе заместителя Премьер-министра Ермека Кошербаева на депутатский запрос, передает корреспондент агентства Kazinform.
– Правительство предпринимает конкретные меры по повышению уровня заработной платы технических работников государственных учреждений и казённых предприятий. В соответствии с поручением Президента, в 2022–2025 годах заработная плата отдельных категорий гражданских служащих, включая технический персонал (уборщиков, водителей, электриков, охранников, вахтёров), ежегодно увеличивалась в среднем на 20 %. В результате к 2025 году их зарплаты выросли в два раза, – отметил вице-премьер.
По его словам, система оплаты труда гражданских служащих является единой для государственных учреждений и казённых предприятий. Технические работники трудятся во всех отраслях экономики, и их деятельность универсальна.
– В связи с этим вопрос повышения зарплаты следует рассматривать комплексно для всех отраслей. Повышение окладов одной категории работников в одной сфере может вызвать недовольство аналогичных специалистов в других, – добавил он.
Ермек Кошербаев напомнил, что согласно постановлению Правительства «Об оплате труда гражданских служащих, работников организаций, финансируемых из государственного бюджета, и казённых предприятий», с 2022 года местные исполнительные органы получили право (по решению соответствующего маслихата) устанавливать стимулирующие надбавки к должностным окладам сотрудников организаций, финансируемых из местного бюджета.
– Порядок и условия устанавливаются местными исполнительными органами. В 2024 году 10 акиматов (города Астана, Алматы, Шымкент, а также Жамбылская, Карагандинская, Туркестанская области, область Жетысу, Алматинская, Северо-Казахстанская и Костанайская области) установили такие надбавки. Остальные регионы также имеют полное право выплачивать надбавки из местного бюджета на основании данной нормы, – подчеркнул вице-премьер.
