Работа, финансовая помощь и жилье для молодых специалистов - это реальность!

АСТАНА. КАЗИНФОРМ - Только выходя во взрослую жизнь после окончания вуза или колледжа, очень важно не оказаться «за бортом», а проще говоря, найти свою нишу, стать востребованным специалистом. Но почему-то выходит это далеко не всегда. Кто виноват в этом и как можно исправить ситуацию - давайте разбираться.

Итак, если взять весь выпуск студентов одного года по Казахстану за 100%, то мы сможем увидеть, что примерно 15% - это те, кто вопреки очевидному положению вещей решили стать юристами, финансистами и международниками (специалист по международным отношениям). Их сфера деятельности весьма ограничена, к тому же ее географическое расположение - как правило, Астана и Алматы, а уровень жизни в этих городах, сами понимаете, очень высок. А чтобы обеспечивать свое проживание в этих населенных пунктах, заработной платы начинающего специалиста (если устроится по специальности), конечно, не будет хватать. Ведь без опыта работы и навыков, полученных при этом, никто не предложит тебе высокую должность с соответствующим окладом. И тогда эти начинающие специалисты идут устраиваться на работу совсем не по специальности, но зато с устраивающей их заработной платой. Есть еще категория тех, кто целенаправленно, на протяжении нескольких лет, еще со школьной скамьи готовился к поступлению на определенную специальность, к которой чувствует призвание - это примерно 20% выпускников. Они из тех, кого не пугают никакие трудности, с которыми они сталкиваются в процессе карьерного становления. Как правило, это в большинстве своем врачи и педагоги. И есть третья категория, которые после выпускного экзамена только определились со своей будущей специальностью.

Но всех их объединяет одно - они молодые специалисты, которые именно сейчас нуждаются в поддержке, которые не имеют своего жилья, и очень часто не имеют места работы. Чтобы не потерять необходимые кадры, а за годы работы не по специальности навыки и знания все-таки теряются, государство разработало и с успехом внедряет программу «С дипломом - в село!». Тысячи выпускников уже воспользовались ею, но села по-прежнему все еще нуждаются в специалистах, поэтому вы тоже можете подать свои документы. И не нужно думать, что, если вы уже несколько лет как окончили университет, а значит, не подходите. Кроме того, с недавнего времени расширен перечень востребованных специалистов: к педагогам, врачам и ветеринарам добавились агрономы, зоотехники, рыбоводы, инженеры-технологи и фермеры.

Данная программа имеет массу преимуществ. Во-первых, здесь вы точно не останетесь без работы, вы получите так называемые «подъемные», т.е. средства для обустройства на новом месте. А еще государство для вас предусмотрело выделение кредита на приобретение жилья, причем под немыслимо низкие проценты - всего 0,01%. Этой возможностью уже воспользовались более 17 тысяч молодых специалистов.

«С дипломом - в село» - уникальная программа, которая решает сразу несколько проблем. Во-первых - нехватку специалистов в регионах. Во-вторых - восполняет сельское население, потому что последние десятилетия отток людей из сел в города просто поставил под угрозу само существование малых населенных пунктов. В-третьих - не дает упасть духом молодых специалистам, а оказывает им требуемую поддержку в виде рабочих мест, финансов и жилья. А вместе все это - развитие государства. Не упусти шанс внести свой вклад.

Алина Сокол