Правительство Кыргызстана повысит зарплату работникам соцзащиты

Согласно документу, с 1 мая 2011 года увеличены базовые оклады для работников домов-интернатов для престарелых и инвалидов, детских, взрослых психоневрологических домов-интернатов, социальных работников, обслуживающих на дому лиц с ограниченными возможностями и пожилых граждан.
Этим же документом утверждена новая система оплаты вышеуказанных категорий работников социальной сферы. Необходимо отметить, что в 15 домах-интернатах и 59 городских и при районных управлениях социальной защиты трудятся 2 523 сотрудника, которые получают сегодня заработную плату по Единой тарифной сетке. Рост цен на продовольственные товары привел к тому, что стоимость минимальной потребительской корзины превысила размер месячной заработной платы работников. Для исправления сложившейся ситуации принято решение повысить заработную плату с 1 мая 2011 года и начать процесс отхода от ЕТС. Базовые оклады при этом будут устанавливаться дифференцировано.
Так, если на сегодняшний день среднемесячная заработная плата социального работника составляет 3 180 кыргызских сомов (порядка 60-70 долларов США), то после повышения станет 6 200 сомов. Зарплата работника дома интерната увеличится с 3 328 до 9 200 сомов. Размер заработной платы по каждому конкретному работнику будет устанавливаться в зависимости от стажа, званий и условий труда.
Структура новой системы оплаты труда будет включать оклады (базовые оклады), ставки заработной платы, выплаты компенсационного и стимулирующего характера.
Выплаты стимулирующего характера должны мотивировать работника к повышению качества труда и поощрять его за выполненную работу. Стимулирующие выплаты будут установлены с учетом критериев, позволяющих персонально оценивать результативность и качество работы социального работника.
Так же данным постановлением устанавливаются размеры надбавок за выслугу лет, за ученую степень, за почетные звания, за работу в условиях высокогорья, отдаленности и труднодоступности и др.