К общественным работам привлечён директор теплокомпании в Костанае

КОСТАНАЙ. КАЗИНФОРМ— Директор Костанайской теплоэнергетической компании Аскар Бекпаганбетов понесёт наказание за незаконное увольнение своего подчинённого, за что теперь ему придётся трудиться на общественных работах, передаёт корреспондент МИА «Казинформ».

Как оказалось, история началась ещё в 2017 году, когда на инспектора абонентской службы Климчука было наложено несколько взысканий, с которыми он не был согласен. В январе 2018 года его уволили. Однако Климчук через суд восстановился на прежнем месте работы. Позднее его должность сократили. Климчука это тоже не устроило, он обратился в суд с просьбой взыскать с директора КТЭК 1 миллион тенге. Суд первой инстанции эти требования отклонил, однако апелляционная коллегия признала правоту Климчука и взыскала с Аскара Бекпаганбетова 170 000 тенге. Кроме этого он должен отработать 100 часов на общественных работах.

«Аскар Бекпаганбетов стал руководителем КТЭК с мая 2016 года. Тогда предприятие было убыточным. Причиной потерь в тот период стала недобросовестная работа абонентской службы, где и трудился Климчук. Потери в денежном выражении за 2016 год достигли 383,6 млн тенге. Это подтверждает ни одна проверка финансового аудита. В сентябре 2017 года были наказаны сразу 26 сотрудников абонентской службы. Наказание понесли и другие работники, после этого сверхнормативные, то есть коммерческие потери снизились. Практически с этого момента пошли жалобы, обращения во все инстанции. После того, как Климчук обжаловал приказ и восстановился на работе, его перевели как специалиста в цех малых котельных с сохранением оклада. Он поработал там три недели и уволился,- прокомментировала пресс-секретарь предприятия Салтанат Касенова. — Директор «КТЭК» проявил принципиальность, которая помогла пресечь воровство и снизить убытки теплокомпании на сотни миллионов. Благодаря этому нынешний тариф для жителей Костаная стал ниже, чем в 2016 году, на 4%».

Выявление причин возникновения коммерческих потерь и устранение неэффективных сотрудников, причастных к серьезным нарушениям, сыграло немаловажную роль в положительном финансовом результате ГКП «КТЭК» по итогам последних двух лет.

«На наш взгляд, такое судебное решение создает прецедент для руководителей подобных предприятий, которым будет проще закрывать глаза на обнаружение фактов позднего подключения юридических лиц, самовольного подключения, оформления под видом физических лиц. Именно эти нарушения стали причиной наложения на бывшего работника ГКП КТЭК» дисциплинарного взыскания», - отметила С. Касенова.

В предприятии отметили, что директор Аскар Бекпаганбетов от наказания не отказывается и отработает сто часов общественных работ.