Гибкий график работы предлагают внедрить в госорганах СКО

ПЕТРОПАВЛОВСК. КАЗИНФОРМ – В Северо-Казахстанской области на заседании Совета по этике рассмотрели итоги работы по выявлению переработок, задержек государственных служащих на рабочем месте после окончания трудового дня, передает корреспондент МИА «Казинформ».

Главный специалист управления контроля в сфере государственной службы Султан Магомедов рассказал, что постоянно проводится мониторинг учета рабочего времени госслужащих с помощью системы контроля и управления доступом. По его словам, одним из эффективных способов борьбы с хроническими переработками стало автоматическое отключение компьютеров на рабочих местах госслужащих.

«В 2019 году провели 39 рейдов. За нарушение трудового законодательства к административной ответственности привлечены 5 госорганов. Принимаемые меры позволили по итогам прошлого года сократить количество переработок госслужащих. В целях соблюдения трудовых прав сотрудников госорганов прорабатывается вопрос внедрения режима «гибкого графика работы». Пять госорганов поддержали предложение. Там по желанию сотрудников утвержден соответствующий график работы», - сказал С.Магомедов.

Он добавил, что в должностные инструкции руководителей отделов госорганов вводится норма об ответственности за переработки подчиненных.

«Мероприятия по недопущению фактов переработок направлены в том числе на создание баланса личной жизни и работы. У государственных служащих есть свои семьи, дети, воспитанием которых они должны заниматься, находить время на занятие спортом и решение личных вопросов», - подчеркнул С.Магомедов.