Жамбылский политехнический колледж практикует дуальную систему обучения студентов
По информации дирекции колледжа, учебное заведение ориентируется на требования конкретных предприятий региона в подготовке техников-механиков, электриков и технологов. На сегодня по пяти техническим специальностям заключено 33 договора.
По словам заместителя директора по учебно-методическому объединению и дуальному обучению Ералы Мералиева, около 250 учащихся три дня в неделю осваивают теорию в учебном заведении, три дня - практикуются на объекте. «При оформлении на работу на студента-дуалиста заводится трудовая книжка. У ребят повышается мотивация получения знаний», - говорит он.
Среди предприятий, принимающих студентов Жамбылского политехнического колледжа - АО «Запчасть», «Имсталькон», Таразский механический завод, ТОО «Казфосфат», «Жамбылгипс», «Жамбылские электрические сети», а также автоперевозчики «ТаразТрансПасс» и «Аулие-АтаТрансПасс».
По мнению, Е. Мералиева, эффект от внедрения дуальной системы обучения уже очевиден. «Это совершенно новые методы в сфере технического и профессионального образования, участие опытных работников из персонала предприятия в подготовке специалистов, практическое обучение на сложном оборудовании, гарантия повышения качества учебного процесса и трудоустройства выпускников», - считает заместитель директора.
Напомним, в Казахстане по поручению Главы государства идет процесс модернизации системы технического и профессионального образования с внедрением дуальной системы обучения будущих специалистов производственной сферы. Дуальная система широко распространена в Германии, опыт которой используется в Казахстане. Дуальная система обучения позволяет совместить в учебном процессе и теоретическую, и практическую подготовку одновременно.