В ВКО охрану труда будет контролировать искусственный интеллект

В Восточном Казахстане внедряют цифровые решения для повышения безопасности на производстве, передаёт корреспондент агентства Kazinform.

Уже в 2025 году в регионе стартует пилотный проект Единой платформы мониторинга условий труда с использованием технологий искусственного интеллекта.

Об этом сообщил заместитель руководителя департамента Комитета государственной инспекции труда по ВКО Кайрат Аблкайров на брифинге в Региональной службе коммуникаций.

- Система будет в режиме реального времени отслеживать опасные зоны, контролировать условия труда, а главное — прогнозировать риски. Мы ожидаем, что это значительно снизит производственные травмы и уровень нарушений, — отметил спикер.

Новую платформу планируют протестировать на пяти крупных предприятиях. С 2028 года она станет обязательной для всех производств с повышенной степенью опасности.

В регионе уже работает цифровая «Карта трудовых рисков». По данным на 25 апреля, она охватывает 3786 предприятий.

- 31 предприятие находится в зоне высокого риска социальной напряженности, 49 — в средней категории, а 3705 — с минимальными рисками. С момента запуска в сентябре 2024 года инспекторам удалось вывести из зоны высокого риска 170 объектов. Это — конкретный результат, — подчеркнул Кайрат Аблкайров.

По его словам, с помощью цифрового анализа устранены нарушения, обеспечены выплаты заработной платы на сумму 42,1 миллиона тенге, выявлены 72 факта нарушения трудового законодательства. К административной ответственности привлечены 25 работодателей, сумма наложенных штрафов составила 8,1 миллиона тенге.

Развитие цифровизации в сфере охраны труда приурочено ко Всемирному дню охраны труда, который ежегодно отмечается 28 апреля. В этом году тема глобальной кампании звучит как: «Революционные подходы к безопасности и гигиене труда: роль искусственного интеллекта и цифровизации на рабочих местах».

Ранее сообщалось, что ИИ значительно изменит систему безопасности и охраны труда. Так говорится в докладе Международной организации труда.