По словам начальника управления труда и заработной платы Сергея Федосеева, из 18 700 работников стального департамента «АрселорМиттал Темиртау» надбавки за вредные условия труда получает более 16 000 человек.
Кроме того, 4 000 работников металлургического комбината обеспечены лечебно-профилактическим питанием за счет компании. «Рацион разработан с условием вредных условий труда, в него включены продукты с высоким содержанием кальция. Стоимость рациона на одного человека составляет порядка 400 тенге», - отметила директор ТОО «НарлiАС» Светлана Ахметова.
Между тем, в компании отмечается динамика роста профзаболеваний, констатировали участники пресс-конференции. В 2009 году в стальном департаменте зарегистрировано 26 впервые выявленных случаев профессионального заболевания, в угольном департаменте - 146, привела статистику директор по медицинским вопросам и профилактике здоровья Галина Полтарецкая. «В этих случаях люди получают дополнительные выплаты. Допустим, в угольном департаменте это - пять годовых заработных плат, то есть, в среднем человек получает 60 000 долларов. Я думаю, ни одна компания в Казахстане не осуществляет таких выплат», - подчеркнул директор по персоналу Дмитрий Павлов.
В компании проводится большая работа по охране труда и здоровья, отметил директор по охране труда и технике безопасности Андрей Король. По его словам, в нынешнем году принятая программа, подтвержденная финансированием, включает в себя 252 мероприятия организационного и технического характера.
По данным компании, в «АрселорМиттал Темиртау в настоящее время средняя заработная плата в стальном департаменте составляет 107 388 тенге, в угольном - 102 923 тенге, в железорудном - 68 504 тенге.