Участники III Центрально-азиатского саммита по корпоративному управлению предлагают требовать от советов директоров большего профессионализма

АЛМАТЫ. 25 ноября. КАЗИНФОРМ - Сегодня в Алмты начал работу III Центрально-азиатский саммит по корпоративному управлению «После кризиса. Реалии и перспективы корпоративного Казахстана». В его работе участвуют представители государственных регулирующих органов и национальных компаний финансового сектора стран региона.

Организатор - Казахстанская ассоциация независимых директоров (КАНД).

Мировые правила и практика корпоративного управления в период кризиса де-факто не прошли стресс-тест. Кризис показал слабость контроля со стороны высших органов управления - советов директоров, неготовность уделять достаточно времени и низкий уровень профессионализма в органах управления. Слишком часто подразделения риск-менеджмента в финансовых учреждениях не имели ни полномочий, ни достаточной независимости. Нередко акционеры не в состоянии контролировать органы управления компанией, а иногда и сами подталкивают к чрезмерному риску в погоне за более высоким и быстрым доходом, отмечали участники саммита.

На обсуждение вынесен ряд путей улучшения корпоративного управления, в частности, в финансовых учреждениях. Это - ограничить число членов в советах директоров до, например, трех; требовать от совета директоров большего профессионализма; расширить «тест на профпригодность», включив оценку профессионализма и личные качества кандидата; усилить роль надзорного и контрольного органа в оценке структур корпоративного управления; усилить правовую ответственность директоров в соблюдении интересов компании; повысить полномочия структуры риск-менеджмента, предоставив директору по управлению рисками одинаковый с финансовым директором статус и т.д.

Саммит завершится 26 ноября. В этот день состоится награждение лучшего председателя совета директоров, лучшего независимого директора, лучшего сайта, а также победительницы в номинации «Женщина - член совета директоров». Это мероприятие, по мнению организаторов, послужит дальнейшему развитию корпоративного управления в Казахстане.

КАНД создана в мае 2007 года в целях поддержки инициативы Правительства РК по развитию института независимых директоров. Миссия - повышение эффективности деятельности компаний страны путем внедрения международных стандартов управления, совершенствование практики корпоративного управления, формирование и поддержка устойчивой эффективной деятельности профессионального сообщества управленцев, представление интересов компаний и членов ассоциации.