Спикеры считают необходимым отдельный закон, запрещающий сексуальное домогательство на работе.
«Мы хотим создать инициативную группу, которая разработает рекомендации по защите от сексуального домогательства. Рабочая группа на правительственном уровне по поправкам в закон о насилии создана, а процесс не идет. Случаев становится больше. В 2015 году даже Комитет ООН рекомендовал Казахстану рассмотреть «сексуальное домогательство» как состав преступления. Такая статья должна быть в уголовном кодексе, - сказала сотрудник Бюро по правам человека в Казахстане Инга Иманбай.
По словам правозащитников, беззаконие приводит к сексуальному насилию.
«Я защищаю несколько женщин, которые подвергались домогательствам, но позже это привело к изнасилованию. Что говорить, если в Казахстане даже факт сексуального насилия сложно доказать. Есть еще проблема: у нас много женщин, особенно в отдаленных аулах, которые вообще молчат о таких случаях», - сказала адвокат Айман Омарова.
По данным исследовательницы Валентины Алматинской, ее опрос 2017 года показал о частых случаях домогательств на работе. Среди них 80 респондентов участвовали онлайн и 15 ответили на интервью.
«По моим данным, больше половины респондентов - 62,5% - подвергались физическому воздействию с целью сексуального насилия. Это большая цифра. И каждая третья женщина не знает, куда обращаться по таким вопросам. И это действительно актуальная проблема в Казахстане», - считает она.
По итогам обсуждений спикеры предложили разработать методику защиты от потенциальных насильников, а также рекомендации, что делать в случае факта насилия.