Проведенной проверкой прокурорами установлены многочисленные нарушения трудового законодательства со стороны работодателей и администраций учреждений, привлекающих заключенных к трудовой деятельности.
В нарушение требований Трудового кодекса в трудовых договорах не всегда содержатся обязательные сведения об условиях труда, режиме рабочего времени и отдыха, гарантиях и порядке компенсационных выплат, правах и обязанностях работника, ответственности сторон, размере и условиях оплаты труда.
Не выполняются требования закона по сверхурочным работам, работе в выходные и праздничные дни, предоставлению оплачиваемых отпусков. Установлены многочисленные факты задолженности по выплате зарплаты. Работникам не создаются необходимые санитарно-гигиенические условия, они не обеспечиваются лечебно-профилактическим питанием, не принимаются меры по предотвращению производственного травматизма на рабочих местах, сообщает пресс-служба Генпрокуратуры РК.
По всем выявленным фактам нарушения трудового законодательства, а также конституционных прав осужденных прокурорами внесено 103 акта прокурорского реагирования.
По результатам их рассмотрения к дисциплинарной ответственности привлечено 19 должностных лиц, к административной - 59 юридических и физических лиц с взысканием в доход государства штрафов на сумму 2 585 тыс. тенге. Восстановлены права свыше 2 тыс. осужденных, по актам реагирования погашена задолженность по зарплате и пенсионным начислениям на сумму более 40 млн. тенге.