Выбыло по различным причинам 3884 человека. Уволились по собственному желанию - 85,4 процента, за прогул - 3,3, в связи с сокращением персонала - 0,5, по другим причинам - 10,8 процента.
Коэффициент текучести рабочей силы в июле составил 1,9 процента, на 0,2 процента ниже среднего республиканского показателя.
Коэффициент текучести рабочей силы определяется соотношением выбывших работников к списочной численности работников в среднем за отчетный период.