Как компенсируют работникам временный простой из-за угрозы коронавируса

НУР-СУЛТАН. КАЗИНФОРМ - Председатель комитета труда, социальной защиты и миграции Министерства труда и социальной защиты населения РК, главный государственный инспектор труда РК Ербол Нургалиев пояснил, какая компенсация полагается сотрудникам, временно оставшимся без работы из-за угрозы короновируса, передает корреспондент МИА «Казинформ».

«С 13 марта введен запрет на проведение массовых мероприятий, в том числе работу кинотеатров, детских игровых площадок при ТРЦ. В этой связи некоторые работодатели вынуждены направить своих работников на простой. Согласно статье 112 Трудового кодекса, порядок оформления простоя и условия оплаты временного простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, устанавливаются в размере не ниже минимальной зарплаты - 42 500 тенге», - сообщил Ербол Нургалиев на пресс-конференции в СЦК.

Он уточнил, что оплата может быть выше, если это предусмотрено в трудовом или коллективном договорах.