По его словам, потребность в кадрах по отраслям, курируемым министерством составляет около 40 тысяч человек.
— К примеру, в секторе металлургии и горной добычи — это оператор роботизированной горной техники, разработчик смарт-систем добывающей и металлургической промышленности, в машиностроении — специалист по виртуальному прототипированию, в строительстве — цифровой проектировщик, аналитик Big Data, проектировщик «Умного дома». Также более 40 профессий трансформированы в процессе автоматизации бизнес-процессов, — сообщил Иран Шархан.
Он также добавил, что в этом году в рамках ввода в эксплуатацию 190 инвестиционных проектов обрабатывающей промышленности появятся еще 8 новых профессий в машиностроительной отрасли, такие, как инженер по 3D-печати и сварке, оператор роботизированных окрасочных систем и другие.