АО «Самрук-Казына» переходит на новую модель закупок
«Предквалификационный отбор - это независимая оценка поставщиков, которые будут поставлять нам товары, оказывать услуги, производить работы. Во время этой оценки мы проверяем у поставщиков их финансовую состоятельность, наличие производственной базы, технологического оборудования, соответствующего персонала, внедрение международных стандартов», - рассказал заместитель генерального директора ТОО «Самрук-Казына Контракт» Кайнар Тайжанов.
В рамках предквалификационного отбора закупки поделят на три уровня сложности, который непосредственно будет зависеть от суммы закупок и от уровня сложности товара или работы.
«Первый уровень - закупки, не превышающие 113,5 миллионов тенге. Второй - более сложный, где уже подключается аудит. Он реализовывается казахстанскими компаниями, которые прошли аккредитацию в системе технического регулирования. Третий уровень - закупки, которые превышают 567 миллионов тенге. На этом уровне осуществляется технический аудит. К этому аудиту привлекаются международные организации, прошедшие аккредитации на международном уровне», - рассказал Тайжанов.
В результате все поставщики, прошедшие эти требования, будут включены в пул фонда на срок до трех лет. Это позволит компаниям сэкономить средства на сборе пакета документов, который необходимо сдавать при регулярном участии в тендерах.
В текущем году «Самрук-Казына» планирует распространить действие предквалификационного отбора на все закупки группы компаний, что позволит фонду стандартизировать и оптимизировать свою систему закупок, а для поставщиков создаст условия здоровой конкурентной среды.